Hay tantas maneras de escribir un libro como autores.
Algunos piensan que sobre gustos no hay nada escrito, pero eso es mentira. Todos los libros son sobre gustos, nos enseñan cómo sus autores disfrutan o eligen escribir sus trabajos.
Vagar lejos de la tierra que nos vio nacer y crecer, sin la protección de nuestros gobernantes ni la compañía de nuestra familia o nuestros amigos. Estar muy lejos de nuestro hogar y el mundo conocido: así era para los antiguos griegos el destierro, un castigo aún más duro que la propia muerte. Estar exiliado es estar lejos de casa, sin la posibilidad de regresar. Un castigo que si era desobedecido podía ser penado con la cárcel o la misma muerte.
Sentirse desterrado.
Ser echado de la empresa es sentir de alguna manera este exilio. Uno no puede regresar a la rutina habitual, al sitio donde pasábamos muchas horas de nuestros días, no podemos volver a sentarnos en la misma mesa de siempre o compartir un café con aquellos con los que coincidíamos todos los días.
Una de las pocas herramientas que tenemos los autores independientes a nuestro alcance es poder regalar el libro en fechas determinadas para lograr que suba en el ranking de ventas de Amazon y sea percibido por más y más gente.
El sábado 20 y el domingo 21 de abril tienes la oportunidad de descargarlo gratuitamente, leerlo y decirle a tus amigos que lo hagan.
Hace unas semanas comentaba la difícil tarea de citar referencias cinematográficas en un libro cuando tus posibles lectores, de uno y otro lado del Atlántico, pueden conocen las mismas películas con nombres totalmente distintos (yo me pasé años sin saber que “Armas de Mujer” para mí había sido siempre “Secretaria Ejecutiva” y cuando me hablaban de esta película pensaba que no la había visto nunca). Pueden ver la primera parte.
Una de las últimas genialidades de los gurús especializados en recursos humanos (que algunos describen como recursos inhumanos) es una fórmula que permite predecir cuánto tiempo va a durar un trabajador en una empresa.
La empresa Evolv junto al departamento de Recursos Humanos de la Wharton School of the University of Pennsylvania ha desarrollado esta fórmula para anticiparse (y poder prevenir) los altos índices de deserción en las empresas de EE.UU.
Hasta fin de marzo el libro está de oferta en Amazón.es y las demás páginas de Amazon.
El libro se puede leer en PC, Mac, iPhone, Android, iPad con la aplicación gratuita Kindle de Amazon y también en ebooks Kindle. Está disponible en Amazon.es (para España), Amazon.com (USA y América Latina); y en los demás portales de Amazon.
Enfrentarse a una entrevista de trabajo siempre es una situación incómoda. Nos hace salir de nuestra zona de confort y enfrentarnos al reto de intentar convencer y agradar a alguien totalmente desconocido. Son reuniones que pueden decidir nuestro futuro laboral, que pueden abrirnos puertas. En algunas raras ocasiones, uno tiene la fortuna de no estar buscando trabajo y acude a la entrevista más que nada para oír cuál es la propuesta y poder decidir con la cabeza mucho más fría si desea o no embarcarse en una nueva aventura. Read More >>
Al escribir el libro decidí aprovechar mi pasión por el cine e insertar algunas referencias cinematográficas para ilustrar ciertas situaciones, fue en ese momento en el cual me topé con un dilema existencial: ¿Qué título utilizo para explicarle al lector de qué película estoy hablando? Gracias a los genios del marketing de uno y otro lado del Atlántico nos encontramos con que la misma película se puede llamar de maneras totalmente distintas. Este siempre ha sido uno de los temas con el que ríen mis amigos que al preguntarme ¿Y qué título le pusieron a tal o cual película?… se ríen mirándome como si yo hubiera sido el responsable directo de ponerle estos títulos y no un mero espectador.
Algunas veces me pregunto qué raro instinto comercial u oscuras reglas del marketing habrán empleado los distribuidores de las películas para haber hecho tal despropósito. Hoy, esto es una tendencia que va en declive, en parte por la globalización e Internet donde todo se ve en todo el mundo al mismo tiempo y también supongo que en parte para reducir costos. No hace falta hacer una versión distinta de cada cartel o una adaptación local de todo el material de difusión al contar con títulos unificados para mercados similares.
Por eso haremos este recorrido con el siguiente itinerario:
Veredicto: Empate técnico. Ninguna de las adaptaciones tiene nada que ver con el original, pero al menos intentan ser graciosas.
El séptimo arte nos ha mostrado a los jefes más despiadados, prepotentes, insensibles y algunas veces inutiles que se pueden conocer (aunque algunos de los peores jefes del mundo no son los del cine). Pero también nos ha mostrado diferentes alternativas para deshacerse del jefe.
Dolly Parton, Jane Fonda y Lily Tomlin tienen uno de los peores jefes que les pudo haber tocado. Por ello ponen en marcha un plan para deshacerse de él.
En estos días ser un autor “independiente” no es una tarea fácil, conseguir exposición en medios o en diferentes blogs es una tarea titánica tanto o más compleja que la de el oficio de escribir. Por eso, leer la crítica del libro en un blog, o en cualquier otro medio,
es como una pequeña victoria. Espero que vengan muchas más y ojalá sean tan positivas como ésta.
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